Cambio lavoro? No grazie, ecco i motivi del rifiuto di un nuovo impiego

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Pnrr Italia, settimana cruciale tra nuova tranche e via libera a quinta rataCominardi (M5S): "Perchè non far lavorare dipendenti 5 ore al giorno?Professore per gli Investimenti Istituzionali e Individuali di BlackRock"Cominardi (M5S): "Perchè non far lavorare dipendenti 5 ore al giorno?"La proposta imita la "Rivoluzione delle 5 ore" sperimentata, a suo dire, con ottimo successo da un imprenditore tedesco. di Debora Faravelli Pubblicato il 31 Ottobre 2019 | Aggiornato il 17 Settembre 2020 Condividi su Facebook Condividi su Twitter © Riproduzione riservatalavoromovimento 5 stelle#speakup-player{ margin: 0 !important; max-width: none !important;min-height: 85px !important; padding-bottom: 25px !important; padding-top: 10px!important;}#speakup-player:empty::after{ align-items: center; background-color:#fff; border-radius: 0.5rem; box-shadow: 0 12px 24px rgba(0, 0, 0, 0.12);font-family: sans-serif; content: 'Loading...'; display: flex !important;font-size: 13px; font-weight: bold; line-height: 1; justify-content: center;min-height: 50px; text-transform: uppercase;}#speakup-player:empty{ display:block;}In un intervento pubblicato sul Blog di Beppe Grillo, Claudio Cominardi si chiede perché non dare anche in Italia, come sta accadendo in altri stati europei, la possibilità di lavorare 5 ore al giorno.Lavorare 5 ore al giornoSecondo l’esponente del Movimento Cinque Stelle questo manterrebbe inalterata la produttività del dipendente, che avrebbe però più tempo libero a sua disposizione. La proposta giunge dopo che il tedesco Lasse Rheingans l’ha sperimentata nella sua azienda, ottenendo ottimi risultati.L’imprenditore ha imposto ai suoi lavoratori un orario di 5 ore giornaliere. Nonostante la diminuzione del monte orario, ha notato che la loro produttività è rimasta invariata. Cosa che lui stesso aveva già sperimentato da dipendente quando aveva chiesto una riduzione delle ore (e di conseguenza anche dello stipendio) per seguire i suoi figli. Accortosi che riusciva a svolgere la stessa quantità di lavoro, chiese e ottenne dal titolare un aumento.Per riuscire ad essere ugualmente produttivi avendo a disposizione meno tempo, naturalmente ci sono delle regole da seguire. Per esempio il divieto di utilizzare smarthpone e di chiacchierare con i colleghi o la possibilità di entrare nelle mail solo due volte al giorno.Portando la Germania come esempio principale, Cominardi continua dicendo che molte aziende stanno pensando di attuare la cosiddetta “Rivoluzione delle 5 ore“. Questo perché secondo lui aumenterebbe l’impegno, la creatività e la felicità di tutti. A chi sostiene che ciò non possa funzionare e che non sarebbe una ricetta necessaria a risollevare l’Italia dalle classifiche europee, risponde che “anziché fasciarsi la testa prima del tempo, varrebbe la pensa provare“.Articoli correlatiinPoliticaSondaggi politici: M5S in crescita, Pd in calo, Forza Italia in positivoinPoliticaIl Dl Salva Casa è legge, 106 voti a favore: ecco cosa cambia adessoinPoliticaMattarella promuove la libertà dell'informazione nella Cerimonia del Ventaglio: "Giornalisti contrastino le adulterazioni della realtà"inPoliticaAntonio Tajani: "Spazio al centro è di Forza Italia, arriveremo al 20%"inPoliticaNcc, incostituzionale il divieto di rilasciare nuove autorizzazioni: la decisione della ConsultainPoliticaGiorgia Meloni dice 'No' a Ursula von der Leyen: "Ho agito da leader europeo"

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