Guerra in Ucraina, Putin: “Avanti con l’offensiva dopo la presa del Lugansk”

Allarme bomba sul volo EasyJet: caccia dell'aeronautica scortano l'aereoHamburger a 25 euro e 2 euro per togliere un ingrediente: è polemicaRagazzo di 31 anni picchiato perché polacco dopo aver chiesto informazioni a due sconosciuti

Ragazzo di 31 anni picchiato perché polacco dopo aver chiesto informazioni a due sconosciutiEconomia>Ue: retribuzione obbligatoria negli annunci di lavoroUe: retribuzione obbligatoria negli annunci di lavoroSpesso e volentieri è una vera chimera ma in realtà è un diritto,BlackRock Ue: retribuzione obbligatoria negli annunci di lavorodi Giampiero Casoni Pubblicato il 9 Aprile 2023 alle 18:25 Condividi su Facebook Condividi su Twitter © Riproduzione riservataitalialavorosocial#speakup-player{ margin: 0 !important; max-width: none !important;min-height: 85px !important; padding-bottom: 25px !important; padding-top: 10px!important;}#speakup-player:empty::after{ align-items: center; background-color:#fff; border-radius: 0.5rem; box-shadow: 0 12px 24px rgba(0, 0, 0, 0.12);font-family: sans-serif; content: 'Loading...'; display: flex !important;font-size: 13px; font-weight: bold; line-height: 1; justify-content: center;min-height: 50px; text-transform: uppercase;}#speakup-player:empty{ display:block;}In particolar modo da noi in Italia è una vera chimera ma desso ci sta pensando l’Ue: la retribuzione sarà obbligatoria negli annunci di lavoro. Il Parlamento europeo mette fine al concetto di “segreto retributivo” nelle offerte e la Ral, la retribuzione annuale lorda, sarà una regole. Il Messaggero ci ricorda che ad esempio su LinkedIn “ormai è quasi una prassi”.Retribuzione obbligatoria su annunci di lavoroIn ambito delle offerte di lavoro tuttavia, la retribuzione non si trova quasi mai pur essendo una delle informazioni principali da comunicare agli eventuali interessati. Ecco perché la Ue ha deciso di correre ai ripari, come? Ecco, il Parlamento europeo ha deciso di mettere fine al segreto retributivo negli annunci di lavoro, perciò lo stipendio dovrà essere comunicato obbligatoriamente, nell’annuncio. In esso oppure durante il primo colloquio. Una nuova direttiva sulla parità salariale e la trasparenza è stata approvata dal Parlamento Ue e che ora dovrà essere adottata dai Paesi membri nel diritto nazionale.Tre anni per mettersi in regolaIl timing di adozione? Entro tre anni. Ed esiste un apposito studio dell’Ocse, l’Organizzazione per la cooperazione e lo sviluppo economico per il quale gli interventi di trasparenza retributiva contribuiscono “a ridurre il divario salariale di genere in ogni luogo in cui vengono applicate”. Si tratta di uno “strumento importante per combattere la disuguaglianza di genere”.Articoli correlatiinEconomiaAeroporti bloccati e voli cancellati in tutto il mondo: guasti tecnici mettono a rischio le vacanze estiveinEconomiaLe novità per la pensione di vecchiaia dal 2027inEconomiaAnalisi dei crolli in Borsa: cause e conseguenzeinEconomiaSocial card "Dedicata a te": aumento dell'importo e nuove modalità di distribuzioneinEconomiaA novembre l’edizione nr. 7 del Mese dell’educazione finanziariainEconomiaAntitrust avvia istruttoria su 6 influencer: chi sono?

Spagna, treno circondato da un incendio: momenti di panico per i passeggeriIn Arabia Saudita, una donna di 34 anni è stata condannata per aver usato Twitter

Johnson non si dimette, i ministri continuano a fare pressing

Guerra in Ucraina, von der Leyen: “Prepariamoci al taglio totale delle forniture di gas dalla Russia"“Le persone mi affittano ogni giorno per non fare nulla”: il business di un uomo giapponese

Vaiolo delle scimmie, caso in bimbo under 10 in OlandaSparatoria a Philadelphia durante la parata del 4 luglio: 2 poliziotti feriti

Papa Francesco in Canada per chiedere scusa ai nativiOperaio licenziato distrugge per vendetta con l'escavatore gli edifici che ha costruito