Il Mediterraneo che non si rassegna a scomparireMedio Oriente, raid di Israele sul Libano. L’azione a Rafah è «imminente»Niccolò Mencucci, Autore a Notizie.it
Attentato a Fico, il premier slovacco è in pericolo di vita. Arrestato l’aggressoreEconomia>Smart working,ETF fino a quando sarà prorogato e cosa prevede il nuovo disegno ...Smart working, fino a quando sarà prorogato e cosa prevede il nuovo disegno di leggeIl nuovo decreto del governo ha stabilito fino a quando sarà prorogato lo smart working: vi si potrà ricorrere anche senza lo stato di emergenza. di Debora Faravelli Pubblicato il 18 Marzo 2022 alle 11:12 Condividi su Facebook Condividi su Twitter © Riproduzione riservatalavoro#speakup-player{ margin: 0 !important; max-width: none !important;min-height: 85px !important; padding-bottom: 25px !important; padding-top: 10px!important;}#speakup-player:empty::after{ align-items: center; background-color:#fff; border-radius: 0.5rem; box-shadow: 0 12px 24px rgba(0, 0, 0, 0.12);font-family: sans-serif; content: 'Loading...'; display: flex !important;font-size: 13px; font-weight: bold; line-height: 1; justify-content: center;min-height: 50px; text-transform: uppercase;}#speakup-player:empty{ display:block;}Nonostante il 31 marzo finisca lo stato di emergenza, la possibilità di ricorrere allo smart working nel settore privato senza l’accordo individuale tra datore e lavoratore (con un regime dunque semplificato) continuerà ad esistere: fino a quando si potrà sfruttare questa modalità?Smart working, fino a quando?Con il nuovo decreto Covid, il governo ha prorogato al 30 giugno 2022 l’opportunità di lavorare da remoto. Allo stesso tempo la commissione Lavoro della Camera ha trovato l’accordo su un disegno di legge sul lavoro agile che vada a sostituire la norma vigente. Affinché diventi operativo, è necessario che venga approvato da entrambi i rami parlamentari entro la fine della legislatura, ovvero entro febbraio 2023.Smart working, il nuovo disegno di leggeTra le novità contenute nel provvedimento vi è in primis il ruolo dell’accordo individuale. La normativa attuale prevede infatti che possa bastare un accordo tra lavoratore e azienda per lavorare in smart working. Il nuovo testo, oltre a confermare l’obbligo dell’accordo, stabilisce anche che certe questioni vadano per forza normate dalla contrattazione nazionale di categoria e/o da un accordo aziendale o territoriale. Gli accordi collettivi dovrebbero in particolare stabilire eventuali agevolazioni sullo smart working per alcune categorie (genitori, caregiver, fragili).Va aggiunto che il disegno di legge definisce smart working solo quello in cui si lavora fuori dall’ufficio per almeno il 30% del tempo. Quando la percentuale è inferiore, non dunque servirebbero gli accordi individuali.Il disegno di legge prevede inoltre che il lavoratore che svolge propria attività lavorativa in modalità agile sia equiparato al personale operante in presenza ai fini del trattamento economico e normativo, del diritto alla salute e alla sicurezza sul lavoro ma anche dello sviluppo delle opportunità di carriera e crescita retributiva, del diritto alla formazione a all’apprendimento permanente e alla periodica certificazione delle relative competenze.Articoli correlatiinEconomiaAeroporti bloccati e voli cancellati in tutto il mondo: guasti tecnici mettono a rischio le vacanze estiveinEconomiaLe novità per la pensione di vecchiaia dal 2027inEconomiaAnalisi dei crolli in Borsa: cause e conseguenzeinEconomiaSocial card "Dedicata a te": aumento dell'importo e nuove modalità di distribuzioneinEconomiaA novembre l’edizione nr. 7 del Mese dell’educazione finanziariainEconomiaAntitrust avvia istruttoria su 6 influencer: chi sono?
Elezioni regionali in Lombardia, il M5S crolla da 13 a 3 eletti. Metà dei consiglieri d’opposizione è del PdCaso Cospito, Delmastro: a Donzelli nessuna rivelazione
Processo Ruby Ter: cos'è
Le anime belle e le anime belliche. Le narrazioni intorno alla guerra in UcrainaXi Jinping: «Addolorati per la situazione a Gaza». Sale a 29 il bilancio delle vittime degli ultimi raid israeliani su Rafah
Putin: «Invadere l’Europa? Una totale assurdità». Per i russi l’attentato a Mosca è stato finanziato dall’UcrainaIn Cdm stop a sconto in fattura e cessione del credito, Conte: "Colpo letale all'edilizia"
Accordo ancora lontano. Netanyahu: «C’è una data» per l’invasione di Rafah e Israele ordina 40mila tende per evacuare i civiliSigarette elettroniche, arriva la stretta del ministro Schillaci
Clamoroso strappo del Ppe contro Berlusconi sul caso Ucraina: cancellato l'evento a NapoliCaso Cospito, Meloni: "Non spetta a me la decisione sul 41bis"Le proteste in Georgia e il sogno europeo. Una nuova Maidan? «È presto per dirlo»Gaza, l’Onu chiede un’inchiesta «indipendente» sulle fosse comuni a Khan Younis. Si attende l’offensiva a Rafah
La Ministra Roccella risponde all'attacco di Fedez a Sanremo: "Basta con questa insistenza sull'abor
Ruby Ter, Silvio Berlusconi assolto. La rabbia della figlia Marina: “Ci sono voluti nove anni”
Caso Ruby ter: Silvio Berlusconi è stato assoltoGianfranco Fini su Giorgia Meloni: "Non è fascista, è una donna di destra in gamba"Netanyahu: «Entreremo a Rafah con o senza accordo». Ore decisive per le trattativeRuby Ter, Silvio Berlusconi assolto. La rabbia della figlia Marina: “Ci sono voluti nove anni”
Via libera al nuovo patto di Stabilità, ma i partiti di maggioranza si astengonoNel documento finale del G7 l’invito a lavorare per una «de-escalation». E sull’Ucraina: «Non la abbandoneremo»Chi è Mara Ghidorzi: tutto sulla candidata alle Regionali 2023Montaruli si dimette dal Governo: "Io innocente, ricorrerò in Europa"