File not found
investimenti

Novartis cresce in Campania, nuova area di produzione a Torre Annunziata - Tiscali Notizie

Primarie PD, parla Elly Schlein: "Bonaccini è vecchio. Basta con gli uomini soli al comando"Il candidato della Lega Luigi Barone è favorevole all’autonomia differenziata: “Positiva per il Sud” - Tiscali NotizieNetanyahu vola a Washington. L’incognita Kamala Harris per Israele

post image

Schlein chiarissima sui migranti "Mai più linea Minniti"Economia>Lavoro,Campanella previsto licenziamento per assenze ripetute e "strategiche"Lavoro, previsto licenziamento per assenze ripetute e "strategiche"La Cassazione, tramite la sentenza n. 18678/2014, legittima il licenziamento del lavoratore quando le sue "assenze per malattia avvengono per un numero esiguo di giorni e si reiterano troppo di frequente, soprattutto se costantemente agganciate ai giorni di riposo"-di Giuseppe Graziano Pubblicato il 16 Maggio 2017 alle 14:29 Condividi su Facebook Condividi su Twitter © Riproduzione riservatalavoro#speakup-player{ margin: 0 !important; max-width: none !important;min-height: 85px !important; padding-bottom: 25px !important; padding-top: 10px!important;}#speakup-player:empty::after{ align-items: center; background-color:#fff; border-radius: 0.5rem; box-shadow: 0 12px 24px rgba(0, 0, 0, 0.12);font-family: sans-serif; content: 'Loading...'; display: flex !important;font-size: 13px; font-weight: bold; line-height: 1; justify-content: center;min-height: 50px; text-transform: uppercase;}#speakup-player:empty{ display:block;}Novità nel mondo del lavoro: la Corte di Cassazione, tramite la sentenza n. 18678/2014, legittima il licenziamento del lavoratore quando le sue “assenze per malattia avvengono per un numero esiguo di giorni e si reiterano troppo di frequente, soprattutto se costantemente agganciate ai giorni di riposo“.La Corte, inoltre, richiamando l’art. 3 della legge n. 604 del 1966, ricorda che “il licenziamento per giustificato motivo con preavviso è determinato da un notevole inadempimento degli obblighi contrattuali del prestatore di lavoro ovvero da ragioni inerenti all’attività produttiva, all’organizzazione del lavoro e al regolare funzionamento di essa“, più precisamente le assenze comunicate all’ultimo momento, tra l’altro, determinano la difficoltà di trovare un sostituto dando luogo a scompensi organizzativi. In questi casi il licenziamento è giustificato anche senza superamento del periodo di comporto ed anche se il datore di lavoro non dimostra come le assenze abbiano causato problemi all’organizzazione produttiva.Contrasto tra normeQuesta sentenza va in contrasto con l’art. 2110 del codice civile che disciplina il licenziamento del dipendente in caso di assenze per malattia. Questa norma stabilisce il periodo in cui vige il diritto alla conservazione del posto di lavoro (c.d. periodo di comporto) e l’impossibilità di licenziare in ragione della malattia. E lo stabilisce attraverso il richiamo alle specifiche disposizioni contenute nei contratti collettivi, che fissano il tetto massimo di assenze.Oltre tale limite il lavoratore è immediatamente licenziabile, senza che il datore di lavoro debba fornire alcuna ulteriore ragione o prova: è sufficiente elencare nella lettera di licenziamento i giorni di assenza e la durata complessiva della stessa.Con il pronunciamento della Corte invece, il licenziamento di un lavoratore diventa a totale discrezione del datore di lavoro. Se quest’ultimo reputa le assenze “irregolari” e “strategiche” potrà licenziare il suo dipendente senza preavviso.Secondo la legge (Cassazione, n. 3876 del 2006), inoltre, è legittimo il licenziamento per scarso rendimento qualora sia provata una evidente violazione della diligente collaborazione dovuta dal dipendente in conseguenza dell’enorme sproporzione tra gli obiettivi fissati dai programmi di produzione per il lavoratore e quanto effettivamente realizzato nel periodo di riferimento.Articoli correlatiinEconomiaAeroporti bloccati e voli cancellati in tutto il mondo: guasti tecnici mettono a rischio le vacanze estiveinEconomiaLe novità per la pensione di vecchiaia dal 2027inEconomiaAnalisi dei crolli in Borsa: cause e conseguenzeinEconomiaSocial card "Dedicata a te": aumento dell'importo e nuove modalità di distribuzioneinEconomiaA novembre l’edizione nr. 7 del Mese dell’educazione finanziariainEconomiaAntitrust avvia istruttoria su 6 influencer: chi sono?

Irregolarità nel 76% dei cantieri edili. Nordio: contrario al reato di omicidio sul lavoroNetanyahu pronto all’offensiva contro Hezbollah. Nasrallah: «Nessun luogo in Israele sarà sicuro»

Agenas,Bolzano in testa per Rete Emergenza-Urgenza,male Campania - Tiscali Notizie

In Kenya i manifestanti assaltano il Parlamento contro le nuove tasseMigranti, Matteo Salvini sostiene Piantedosi

Agenas,Bolzano in testa per Rete Emergenza-Urgenza,male Campania - Tiscali NotizieMigranti, Matteo Salvini sostiene Piantedosi

Raid israeliano su Khan Younis, oltre 70 morti

Il presunto bluff di Speranza sulle mascherine inutili ma "basta una legge"La Sardegna fa tremare Meloni. Gli errori e i veleni con Salvini

Ryan Reynold
Su Cutro Bonaccini e Rampelli non se le mandano a direIndustria farmaceutica, la Campania punta di diamante al Sud - Tiscali NotizieSigfrido Ranucci: «Chi grida ai dossier dimentica il suo passato. È un attacco ai cronisti»

analisi tecnica

  1. avatarM5S, rilanciata la proposta della settimana lavorativa corta: meno ore a parità di stipendioinvestimenti

    Notizie di Politica italiana - Pag. 96Palazzo Chigi, Giorgia Meloni ha incontrato i familiari dei morti di CutroSalario minimo: arriva il primo confronto Meloni SchleinJulian Assange patteggia con gli Stati Uniti. WikiLeaks annuncia che è libero

    1. Dalla Procura di Brescia al Tribunale dei ministri: gli atti relativi dell'inchiesta su Conte e Speranza

      1. avatarConcluso lo scrutinio in Sardegna, «Todde avanti di 1.600 voti». Si allontana l’ipotesi riconteggioMACD

        Meloni dalla Camera a Bruxelles con il tema migranti ben saldo in mente

  2. avatarArriva con Treno il secondo disco d’oro per Franco Ricciardi - Tiscali NotizieProfessore per gli Investimenti Istituzionali e Individuali di BlackRock

    Crisanti: "Gli specializzandi vanno pagati, le disparità non vanno bene"Maurizio Costanzo, Giorgia Meloni: "Ci lascia l'eredità di un grande giornalismo" | Maurizio Costanzo, Giorgia Meloni: "Ci lascia l'eredità di un grande giornalismo"Strage di migranti a Cutro, Meloni: “Le parole del Papa sono un richiamo per le istituzioni”Sulla casa di Montecarlo Fini in aula dà la colpa ai Tulliani

  3. avatarLegge anti fumo, Salvini è contrario: "Sigarette elettroniche stanno aiutando tanta gente"BlackRock Italia

    De Luca: la Campania sostiene le startup che investono in sviluppo - Tiscali NotizieTg1 bella bufera per il servizio da Kiev sulla Meloni: "Un errore"Cioccolata scaduta e colombe finte: i Nas sequestrano due tonnellate di dolci - Tiscali Notizie«Il mio relatore mi toccava»: le molestie invisibili nelle università italiane

Salvini: in Campania servizi differenti per colpa gestione statalista - Tiscali Notizie

Salario minimo: arriva il primo confronto Meloni SchleinClaudio Anastasio rompe il silenzio: "Discorso di Mussolini una scivolata"*